أخبار هامة

 

في إطار الدور المجتمعي لجامعة الإسكندرية وحرصها على توسيع نطاق الخدمات الصحية والوصول بها إلى مختلف الفئات، وتحت رعاية الدكتور أحمد عادل عبد الحكيم، القائم بأعمال رئيس جامعة الإسكندرية، انطلقت القافلة الطبية العلاجية التى نظمتها الجامعة إلى مصانع «روبكس» بمنطقة برج العرب، بمشاركة 38 طالبًا، و19 طبيبًا ومتخصصًا في مختلف التخصصات الطبية.

شارك في تنظيم القافلة كليات الطب وطب الأسنان والصيدلة والتمريض، والمعهد العالي للصحة العامة، ومؤسسة «تداووا»، إلى جانب مشاركة متميزة من أطباء الامتياز وأسرة «طبيب من أجلك».

وأكد الدكتور تامر عبد الله، عميد كلية الطب ورئيس مجلس إدارة المستشفيات الجامعية، حرص الكلية على مواصلة دورها في خدمة المجتمع، من خلال توظيف خبراتها الطبية وإمكاناتها العلمية لتقديم الرعاية الصحية، وتعزيز التعاون مع مؤسسات المجتمع المدني والقطاع الصناعي، بما يسهم في توسيع نطاق الاستفادة من الخدمات الطبية والتوعوية، فضلًا عن إتاحة الفرصة أمام الطلاب للمشاركة في المبادرات المجتمعية واكتساب الخبرات العملية.

ومن جانبه، أوضح الدكتور محمد صدقة، وكيل كلية الطب لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، أن القافلة استهدفت تقديم خدمات طبية متكاملة للعاملين بالمصانع، إلى جانب تعزيز الوعي الصحي والاهتمام بالصحة المهنية، وترسيخ ثقافة الوقاية والكشف المبكر عن المخاطر الصحية المحتملة. وأضاف أن القافلة تضمنت توفير الأدوية اللازمة للمرضى بالمجان، وتحويل 106 حالات إلى المستشفى الأميري الجامعي بالإسكندرية لاستكمال الفحوصات وتلقي الرعاية الطبية اللازمة.

وفي إطار الاهتمام بالصحة المهنية، تضمنت القافلة تنفيذ حملة توعوية بالتعاون بين أطباء قسم طب المجتمع والمعهد العالي للصحة العامة وكلية التمريض، بهدف رفع مستوى الوعي الصحي لدى العاملين. كما شارك فريق متخصص من كلية الطب في إجراء فحوصات استقصائية على عمال المصانع، دعمًا لجهود رصد المخاطر الصحية المحتملة وتعزيز سبل الوقاية منها.

وأسفرت أعمال القافلة عن توقيع الكشف الطبي على 746 حالة في عدد من التخصصات، شملت العظام بواقع 160 حالة، والباطنة 147 حالة، والرمد 108 حالات، وطب الأسنان 96 حالة، والجلدية 64 حالة، والأنف والأذن 60 حالة، والصدرية 52 حالة، والتحاليل الطبية 32 حالة، والجراحة العامة 24 حالة، والأورام والطب النووي 3 حالات.

 

 

في إطار حرص جامعة الإسكندرية على تعزيز دور مستشفياتها الجامعية في تقديم الخدمات الطبية والعلاجية للمواطنين، ودعم جهود الدولة للارتقاء بالمنظومة الصحية، وقّع الدكتور أحمد عادل عبد الحكيم، القائم بأعمال رئيس جامعة الإسكندرية، والمهندس حسام صادق، المدير التنفيذي للهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل، عقد اتفاق لتقديم الخدمات الطبية والعلاجية لمنتفعي منظومة التأمين الصحي الشامل من خلال مستشفى سموحة الجامعي التخصصي، بما يعزز إسهام الجامعة في دعم منظومة الرعاية الصحية وتوسيع نطاق الاستفادة من خدماتها الطبية.

    جاء ذلك بحضور الدكتور تامر عبد الله، عميد كلية الطب ورئيس مجلس إدارة المستشفيات الجامعية؛ والدكتورة نرمين حسام زكريا، المدير التنفيذي للمستشفيات الجامعية؛ والدكتورة أمنية نصار، نائب المدير التنفيذي لشؤون الجودة واعتماد المستشفيات، والدكتور أسامة ياسين، المشرف العام على مجمع سموحة الطبي، والدكتورة ريم أحمد، نائب مدير مستشفى سموحة للطوارئ، والدكتورة هبة عاطف، رئيس الإدارة المركزية لشؤون مقدمي الخدمة الصحية بالهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل.

    وأكد الدكتور أحمد عادل عبد الحكيم، القائم بأعمال رئيس جامعة الإسكندرية، أن الاتفاق يأتي في إطار حرص الجامعة على تعزيز دور مستشفياتها الجامعية في خدمة المجتمع، وتوظيف إمكاناتها الطبية والعلاجية لخدمة المواطنين، مشيرًا إلى أن التعاون مع الهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل يمثل خطوة مهمة نحو توسيع نطاق الاستفادة من الخدمات الطبية التي تقدمها الجامعة، ودعم جهود الدولة في تطوير المنظومة الصحية وتحقيق التغطية الصحية الشاملة، وأضاف أن الجامعة تولي اهتمامًا كبيرًا بتطوير خدماتها الطبية والارتقاء بمستوى الرعاية الصحية المقدمة للمرضى، انطلاقًا من مسؤوليتها المجتمعية، وحرصها على الإسهام الفاعل في توفير خدمات علاجية وفقًا لمعايير الجودة المعتمدة، بما يعزز ثقة المواطنين في المؤسسات الصحية الجامعية.

   ومن جانبه، أكد المهندس حسام صادق، المدير التنفيذي للهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل، أن التعاقد مع مستشفى سموحة الجامعي التخصصي يأتي في إطار توجه الهيئة نحو توسيع شبكة مقدمي الخدمات الصحية المعتمدين، وتعزيز التعاون مع المؤسسات الطبية الجامعية التي تمتلك خبرات وإمكانات متخصصة، بما يدعم إتاحة خدمات الرعاية الصحية لمنتفعي المنظومة وفقًا لمعايير الجودة والاعتماد، وأشار إلى أن التعاون مع جامعة الإسكندرية يعكس أهمية التكامل بين الهيئة ومقدمي الخدمة من مختلف القطاعات، بما يسهم في دعم أهداف منظومة التأمين الصحي الشامل، وتحسين مستوى الخدمات الطبية والعلاجية المقدمة للمواطنين.

 

في إطار حرص جامعة الإسكندرية على تعزيز الوعي الوطني لدى الطلاب وترسيخ قيم الولاء والانتماء، وتحت رعاية الدكتور أحمد عادل عبد الحكيم، القائم بأعمال رئيس جامعة الإسكندرية، شارك وفد من طلاب الجامعة في فعاليات اصطفاف وتفتيش حرب الفرقة الثالثة مشاة ميكانيكي، بقاعدة محمد نجيب العسكرية التابعة للمنطقة الشمالية العسكرية.

وشاهد الطلاب اصطفاف عدد من عناصر القوات المسلحة من مختلف الأفرع والتخصصات، إلى جانب التعرف على قدرات وإمكانات عدد من المعدات العسكرية الحديثة، من خلال شروح قدمها المتخصصون، بما أتاح لهم فرصة التعرف عن قرب على جانب من القدرات القتالية للقوات المسلحة ومستوى تجهيزاتها.

وأكد العقيد محمد ماهر، مدير إدارة التربية العسكرية بجامعة الإسكندرية، أن مشاركة الطلاب في هذه الفعاليات تسهم في تعزيز ثقتهم بقدرات القوات المسلحة في حماية الوطن، وترسيخ مشاعر الفخر والانتماء لديهم، فضلًا عن تنمية وعيهم بالتحديات الوطنية وتعزيز روح المسؤولية تجاه قضايا الوطن ومستقبله.

 

 

أكد الدكتور أحمد عادل عبد الحكيم، القائم بأعمال رئيس جامعة الإسكندرية، أن الجامعة تولي اهتمامًا كبيرًا بدعم وتمكين الطلاب ذوي الإعاقة، وتهيئة بيئة تعليمية دامجة تضمن تكافؤ الفرص، وتتيح لهم فرصًا متكافئة للتعلم والتميز والمشاركة الفاعلة في الحياة الجامعية والمجتمع، مشيرًا إلى أن تمكينهم يمثل أولوية في تطوير المنظومة التعليمية وتعزيز الدور المجتمعي للجامعة.

   وأوضح رئيس الجامعة أن مركز دعم ذوي الاحتياجات الخاصة بكلية الأعمال يأتي امتدادًا لمركز طه حسين، المركز الرئيسي لرعاية ذوي الهمم بالجامعة، الذي تأسس عام 1976 لخدمة الطلاب المكفوفين، وشهد تطويرًا عام 2018 لتوسيع نطاق خدماته لتشمل مختلف أنواع الإعاقات، بمرحلتي البكالوريوس والدراسات العليا، بما يعكس حرص الجامعة على تطوير منظومة متكاملة لدعم الطلاب ذوي الإعاقة وتأهيلهم ودمجهم في المجتمع الجامعي.

   وأضاف أن الجامعة تحرص على تطوير الخدمات المقدمة للطلاب ذوي الإعاقة من خلال المركزين، وتوفير التسهيلات التعليمية والتقنيات المساعدة، وتنمية مهاراتهم الأكاديمية والمهنية، بما يسهم في إطلاق طاقاتهم الإبداعية وتأهيلهم للمشاركة الفاعلة في التنمية وسوق العمل، مؤكدًا أهمية التعاون مع مؤسسات المجتمع المدني والقطاع الخاص لتوسيع نطاق الخدمات وتعزيز فرص التمكين والدمج المجتمعي.

   ويجسد المركزان جهود جامعة الإسكندرية في تحويل توجهاتها إلى خدمات تعليمية وتقنية وتدريبية متكاملة، تستهدف تيسير العملية التعليمية، وتعزيز استقلالية الطلاب، ودعم مشاركتهم في الأنشطة الجامعية، فضلًا عن تنمية مهاراتهم وتأهيلهم لسوق العمل.

   جدير بالذكر أن مركز دعم ذوي الاحتياجات الخاصة بكلية الأعمال افتُتح في أكتوبر 2019، بمبنى الدكتور نور التعليمي بكلية الأعمال، بدعم من نادي ليونز الإسكندرية أبوللو ونادي روتاري النزهة، وبمساهمة عدد من الأساتذة والشخصيات العامة، ويضم المركز معملًا للحاسب الآلي مجهزًا بـ13 جهازًا مزودًا ببرامج ناطقة لمساعدة الطلاب ذوي الإعاقة البصرية، إلى جانب استوديو لطباعة برايل والتسجيل الصوتي، وطابعات متخصصة لإعداد المناهج والمواد التعليمية بطريقة برايل، فضلًا عن قاعة استقبال ومكتب إداري لخدمة الطلاب.

      ويقدم المركز حزمة متكاملة من الخدمات التعليمية والتقنية والتدريبية، تشمل طباعة المناهج والمواد التعليمية بطريقة برايل، وتسجيل المقررات صوتيًا، وتقديم الدعم التقني في الامتحانات الإلكترونية وإعداد الأبحاث، فضلًا عن مساعدة الطلاب في الإجراءات الإدارية. كما يسهم في تنمية المهارات الأكاديمية والمهنية للطلاب والخريجين من خلال التدريب على استخدام الحاسب الآلي واللغات، وإعداد السيرة الذاتية والتأهيل للمقابلات الشخصية، والسعي إلى توفير فرص التدريب العملي والتوظيف بالتعاون مع المؤسسات المختلفة. وينظم المركز فعاليات ثقافية وفنية ورياضية ورحلات طلابية، بالتوازي مع تنفيذ أنشطة تدريبية بالتعاون مع جهات متخصصة، من بينها المركز الثقافي الأمريكي «أميديست». وقد نجح المركز في طباعة أكثر من 5 آلاف ورقة بطريقة برايل، وتقديم خدمات الدعم والتدريب لمئات الطلاب والخريجين من مختلف الكليات، ودعم مشاركتهم في المسابقات والأنشطة الطلابية.

 

 

عقد مجلس خدمة المجتمع وتنمية البيئة بجامعة الإسكندرية اجتماعه، برئاسة الدكتورة عفاف العوفي، نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، لمناقشة عدد من الموضوعات المتعلقة بالخطة الاستراتيجية للجامعة، وسبل تعزيز مكانتها في التصنيفات الدولية، وترسيخ قيم الانضباط والالتزام بإجراءات السلامة المهنية داخل الحرم الجامعي.

   وفي إطار تعزيز التنافسية والتميز المؤسسي، ناقش المجلس مبادرة Beacon 2030، التي أطلقتها جامعة الإسكندرية لتعزيز روح التنافس الإيجابي بين كلياتها للفوز بلقب «أفضل كلية منتجة» للعام الأكاديمي 2026/2027، من خلال مجموعة من المحاور الاستراتيجية، تشمل تعظيم الاستفادة من مخرجات البحث العلمي في خدمة المجتمع، والتميز البحثي، وتسريع التحول الرقمي، ورفع كفاءة الجهاز الإداري، وتعزيز التدويل، وترسيخ مفاهيم الاستدامة والممارسات الخضراء، بما يسهم في دعم الابتكار والإنتاجية والتنافسية، وتعظيم الاستفادة من إمكانات الكليات ومواردها، وتحويل المعرفة إلى قيمة مضافة تدعم أهداف التنمية المستدامة، وصولًا إلى جامعة أكثر تميزًا وريادة بحلول عام 2030.

   وأُحيط المجلس علمًا بفوز جامعة الإسكندرية بالمركز الأول في فئة المبادرات غير الهادفة للربح، ضمن الدورة الرابعة للمبادرة الوطنية للمشروعات الخضراء الذكية، من خلال مشروع «جامعة خضراء مستدامة»، الذي يستهدف دعم جهود العمل المناخي وتوطين الحلول المبتكرة لتحقيق التنمية المستدامة، بما يعكس جهود الجامعة في دعم المبادرات البيئية وتعزيز الممارسات المستدامة.

   وفي إطار تعزيز الانضباط داخل الحرم الجامعي، أكدت الدكتورة عفاف العوفي على ضرورة تكثيف التوعية بمخاطر التدخين، لا سيما داخل المنشآت الجامعية، مع وضع الإرشادات المنظمة لمنع التدخين، والتعريف بآثاره الصحية والنفسية، بما يسهم في توفير بيئة جامعية صحية وآمنة.

    وأكدت نائب رئيس الجامعة أهمية الحفاظ على المكتسبات التي حققتها الجامعة في مختلف التصنيفات العالمية، ومواصلة العمل على تحسين ترتيبها، من خلال تكاتف الجهود وتطوير الأداء المؤسسي والأكاديمي، بما يدعم وصول كليات الجامعة وبرامجها إلى مراتب متقدمة بين الجامعات العالمية.

   كما ناقش المجلس عددًا من التقارير المتعلقة بالأنشطة والفعاليات والندوات التثقيفية والمبادرات والدورات التدريبية والقوافل الطبية التي نظمتها كليات ومعاهد الجامعة خلال شهر أكتوبر 2026، في إطار دور الجامعة المجتمعي وحرصها على تعزيز مساهمتها في خدمة المجتمع وتنمية البيئة.